TASK 03 — HR / RECRUITING
採用難の時代、人事担当者は応募者に少しでも早く、熱意を持ってアプローチしなければなりません。しかし、スカウトメールの作成や日程調整、社員からの問い合わせ対応など「作業」に忙殺されているのが現状です。
ZTEXのAI導入支援により、作業を自動化し「候補者との面接」「社員のケア」など人間にしかできないコア業務に時間を使える環境を作ります。
候補者のレジュメ（職務経歴書）と、自社の魅力・求める人物像をAIに入力。「なぜあなたにスカウトを送ったのか」が伝わる、個別に最適化された（パーソナライズされた）熱意あるスカウト文面を1分で自動作成します。
書類選考を通過した応募者に対し、n8nを経由してGoogleカレンダー等と連携した「空き日程調整ツール」のURLを自動送信。日程が確定すると、関係者のカレンダー登録と同席者へのSlack通知、Web会議URLの発行までを裏側で全自動処理します。
就業規則、経費精算マニュアル、福利厚生のルール、過去のよくある質問（FAQ）をデータ化し自社専用のAIに学習。社員が「出張旅費の精算方法は？」とチャットで聞けば、24時間365日いつでもAIが社内規程に基づいて即答します。
複数の求人媒体からの応募者情報を、AIとn8nで一元化してNotionやKintoneへ自動集約。選考ステータスや、内定後の入社手続き（アカウント発行や備品手配など）のタスク漏れを防ぐリマインドシステムを構築します。
PRICING
本サービスは、要件や規模により費用が異なります。ヒアリングの上、個別にお見積もりを作成いたしますので、まずはお気軽にご相談ください。
仕様確認・要件定義を行い、都度お見積もり
プロジェクトの規模、技術的な難易度、納期などに合わせて柔軟にプランニングいたします。
「まずは何ができるか知りたい」という段階でも構いません。
FAQ
AI導入から「経営と現場の課題解決」まで。
経営者様・プロジェクト責任者様から寄せられる主な疑問にお答えします。